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Formation aux savoirs de base – Efficacité professionnelle – F/H

Éligible CPF
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La formation
en bref
  • Artisan, Commerçant, Conjoint collaborateur d'artisan, Demandeur d'emploi, Licencié pour motif économique, Particulier, individuel, Salarié
  • Temps partiel
  • 300 heures
  • Présentation
  • Contenu
  • Modalités
  • Admissions et financement
  • Infos pratiques
Mis à jour le 24 avril 2025
La formation
en bref
  • Artisan, Commerçant, Conjoint collaborateur d'artisan, Demandeur d'emploi, Licencié pour motif économique, Particulier, individuel, Salarié
  • Temps partiel
  • 300 heures

Présentation

Objectifs
professionnels

Cette formation s’adresse à tous les actifs, salariés et demandeurs d’emploi qui ont besoin de sécuriser leur parcours et de développer leur employabilité. Elle vise l’acquisition ou le renforcement d’un socle de connaissances et de compétences dans les domaines commun à tous. Ainsi, l’action proposée vise la maîtrise d’une ou plusieurs des compétences de base du référentiel CléA, en lien direct avec un projet d’insertion ou de sécurisation dans l’emploi.

 

La formation permet de développer des compétences en français, en mathématiques, en culture numérique, d’améliorer ses stratégies d’apprentissage, d’identifier et valoriser ses soft skills…, dans la perspective de :

  • Acquérir les savoirs et compétences de base (lire/écrire/s’exprimer/calculer/se repérer dans l’espace et le temps/développer sa logique et sa mémoire)
  • Utiliser les outils numériques (messagerie électronique, internet, logiciels éditeurs de documents, outils collaboratifs, outils de visio…)
  • Atteindre les prérequis d’une formation qualifiante
  • Développer des compétences directement mobilisables en emploi
  • Gagner en autonomie dans sa vie professionnelle
  • Se préparer aux épreuves d’un examen, d’un titre professionnel ou d’une certification (CléA, CléA numérique, PIX…)
  • Se préparer à des épreuves de sélection
  • Renforcer un accompagnement VAE par de l’aide à l’écriture, par une remise à niveau dans une discipline, se préparer à l’oral de jury…

Profil des
intervenants

Formateurs spécialisés

Contenu

  • Parcours de formation personnalisé tenant compte des acquis ainsi que des exigences liées aux objectifs visés. Ainsi, pourront être travaillé, les sept domaines du Socle de connaissances et de compétences professionnelles (CléA) :
    La communication en français
    L’utilisation des règles de base de calcul et du raisonnement logique
    L’utilisation des techniques usuelles de l’information et de la communication numérique
    L’aptitude à travailler dans le cadre de règles définies d’un travail en équipe
    L’aptitude à travailler en autonomie et à réaliser un objectif individuel
    La capacité à apprendre à apprendre tout au long de la vie
    La maîtrise des gestes et postures et respect des règles d’hygiène, de sécurité et environnementales élémentaires

Modalités pédagogiques

  • Formation mixte

Modalités
d'évaluation

Suivi par le formateur

Validation

  • Attestation de formation

Possibilité de validation par blocs
de compétences

Non

Possibilité
d'aménagement du parcours

Oui
Le récap'
  • Sans diplôme
  • Non certifiant
  • Non
  • 300 heures
  • Oui

Admissions et financements

Conditions d'entrée et prérequis

  • Avoir été scolarisé
  • Comprendre une consigne donnée en langue française

Délais et modalités d’accès

  • Entretien et analyse des besoins (positionnement)

Financements possibles

 Financement employeur, OPCO (opérateur de compétences), financement par le bénéficiaire, AIF Pôle emploi

    Infos pratiques

    Haguenau
    • Nous consulter
    • Bruno BATAILLE Coordonnateur 06 81 77 99 16 bruno.bataille@greta-nord-alsace.com
    Je suis intéressé
    Saverne
    • Nous consulter
    • Bruno BATAILLE Coordonnateur 06 81 77 99 16 bruno.bataille@greta-nord-alsace.com
    Je suis intéressé

    Réseau

    • GRETA NORD ALSACE (GNA)
    • 123, route de Strasbourg
      67504 HAGUENAU
    • gna@greta-nord-alsace.com
    • 03 88 06 16 66
    • www.greta-alsace.fr

    Référent handicap

    Toutes nos formations sont accessibles à la candidature de personnes en situation de handicap. Nos référents handicap sont à votre écoute pour l’analyse de vos besoins spécifiques et l’adaptation de votre formation.

    Codes réglementaires

    • : 15052, 70322
    • : 326, 326m

Je suis intéressé par
cette formation

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PEV offres apprentissage 2025

Des offres d’apprentissage à pourvoir !

L’UFA Paul-Émile Victor à Obernai dispose encore de nombreuses offres d’apprentissage pour la rentrée.
Des formations qualifiantes, du CAP au BTS, dans des secteurs techniques en tension, avec des entreprises d’accueil réparties sur l’ensemble de l’Alsace.
Secteurs concernés :
— Maintenance des matériels de construction et de manutention
— Maintenance des matériels d’espaces verts
— BTS FED – option génie climatique et froid

Partenariat AKTO - Réseau des GIP FORMATION INSERTION du Grand Est

Partenariat AKTO – Réseau des GIP

AKTO a choisi le réseau des GIP du Grand Est pour concevoir et mettre à la disposition des salariés des entreprises adhérentes une offre de formation innovante. Dans le cadre de ce partenariat stratégique, nous proposons trois prestations de formation spécifiquement destinées à professionnaliser les équipes internes des entreprises à la préparation, la conception et/ou l’animation d’une AFEST

Une nouvelle distinction pour la « Voix des Apprentis »

Le concours Médiatiks de l’académie de Strasbourg récompense les meilleures productions médiatiques.

C’est dans ce cadre que la Voix des apprentis a obtenu le 1er prix académique dans la catégorie Journal imprimé ou en ligne – Autre établissement. Toutes nos félicitations aux apprentis et aux équipes de l’UFA Jean Mermoz.

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